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Luego de varias medidas de fuerza, reuniones y desacuerdos, ambas partes cristalizaron una unión salarial que le pondrá fin al conflicto educativo. A continuación los puntos más sobresalientes del acuerdo:
–2,5% que se les reconoce de 2016 y se suman como base para los aumentos de este año.
–Hay un total de 21,5% de aumentos de este año propiamente dichos, y será en dos tramos.
–El restante 3,4% que suman los gremios son dos cuotas de 800 de materiales didácticos (que paga Nación a través del Fonid) y lo que suman los adelantos a cuenta ya pagados que no les van a descontar. Pero ese 3,4% no es aumento salarial propiamente dicho.
–Además hay cláusula de 2 revisiones por inflación semestral, en julio y enero.
Fuente: Cronista.
